Simposio: La sicurezza sul lavoro va oltre i doveri di diligenza
Un'elevata priorità ai temi della sicurezza sul lavoro e della tutela della salute sono tra i fattori di successo di un'azienda.
Il simposio "Sicurezza sul lavoro Il 4 maggio a Zurigo ha dimostrato chiaramente che per le aziende vale la pena di occuparsi delle questioni relative alla sicurezza sul lavoro e alla tutela della salute anche al di là dei requisiti di legge. Dopo tutto, l'assenteismo non è solo un peso per l'azienda dal punto di vista economico, ma anche in termini di personale: supervisori e colleghi sono più intensamente stressati durante questa fase.
La maggior parte degli incidenti sul lavoro e nel tempo libero sono causati da errori umani. Una gestione efficace della sicurezza sul lavoro richiede quindi che i dipendenti siano coinvolti attivamente e che si assumano le proprie responsabilità.
Ciò richiede una visione olistica dei problemi: È importante coprire il quadro giuridico, riconoscere i rischi concreti nella propria azienda, comunicare i valori giusti e fornire attrezzature e materiali di lavoro sicuri. Il programma della mattina della conferenza ruota attorno a queste diverse prospettive.
Sempre di più, tuttavia, l'attenzione si sta spostando dai rischi fisici a quelli psicologici: stress, burnout, mobbing e orari di lavoro flessibili stanno portando a costi sempre più elevati, non solo per l'AI ma anche per le aziende. I partecipanti alla conferenza potranno conoscere le connessioni e le possibili soluzioni in una presentazione.
